家医新闻频道据北京晨报悉 北京市三甲大医院慢性病、常见病门诊将被列为重点“压缩”对象，大医院将回归疑难重症接诊主力军的定位。昨日，市医管局局长封国生在接受采访时透露，目前医管局不会采用行政手段，强制大医院压缩门诊量，更不会给医院设定门诊数量的“硬指标”。
不强制压缩普通门诊
17日，全国首届医院管理机构研讨会在京召开。北京刚刚出台的《继续深化医药卫生体制改革的若干意见》成为各医院与会院长和卫生管理部门负责人共同关注的热点。
针对日前本市抛出的今后要“大力压缩大医院普通门诊”这一政策，市医管局局长封国生昨日进一步阐释，本市大医院门诊今后压缩的目标主要是慢性病和常见病门诊。大型综合医院的定位应该是解决疑难复杂病症，开展新技术、研发科研、创新人才培养等。那么，常见病和慢性病就应该分流到社区基层医院，康复护理也要分流到相应的医疗机构。引导患者有序就医，减少大医院常见病多发病门诊量。
“通过健全医疗机构，加强全科医生培养，再加上通过医保政策的制定来引导有序就医。”封国生表示，目前，特需门诊一般占大医院门诊量的5%到10%，绝大部分是普通门诊，而这其中也包括专家门诊，所以压缩的普通门诊应该是常见病、多发病这部分。“并且也不会采取行政措施强制大医院压缩，更多的是加强基层医生培养，提高对常见病的处理能力”。
拉低药品虚高价格
17日会上公布，根据统计，去年慢性病等非传染病增长迅猛，在居民健康危险因素中，癌症和心脑血管病占到了73%。为此，国家卫计委体改司司长梁万年表示，医院要回归到治病的本质，要给病人正确的引导。
梁万年表示，公立医院改革的核心将是破除“以药补医”的机制，重点在于切断药品耗材和医院尤其是医务人员的任何经济利益关系。第一步是取消药品加成政策，实施价格，药品、耗材流通领域的改革，招采制度的改革，以及医疗机构和医务人员用药、用耗材行为规范的监管，在多个环节上综合发力，真正把药品耗材、虚高价格给降下来，多出来的水分回归社会。
梁万年还透露，今年国家发改委将形成针对药品定价机制的正式文件。同时，对药品生产、流通领域的文件也正在与相关部门沟通协调，关于公立医院药品集中招标采购的文件也即将出台。
市属医院设总会计师
17日，封国生透露，本市还将为21家市属医院增设副院级总会计师。目前《市属医院总会计师选任办法》、《市属医院总会计师管理考核方案》正在起草。市医管局将在市属医院公开招聘、选派总会计师，这也是公立医院改革的重要方面。本市将于年底启动部分市属医院总会计师试点工作。主要将强化医院财务和资金管理，提高医院经营决策水平，加强对医院经济活动的监控。
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据中青在线—中国青年报报道 由北京市医院管理局牵头发起，中国医院协会主办的全国首届医院管理机构研讨会在京召开，与会者围绕深化医药卫生体制改革和推进公立医院改革两大主题进行了深入研讨。
国家卫生计生委体改司、北京市卫生计生委、北京市医改办等部门的相关领导与来自全国各地的十多家医院管理机构和台湾医策会、香港医院管理局以及近50家公立医院的负责人和代表共计近200人参会。参会者通过主题发言、大会交流和圆桌会三个环节对各地在医药卫生体制改革和公立医院改革中取得的成效、形成的经验、面临的问题、下一步工作思路进行了深入交流。
研讨会还围绕医院绩效考核评价、医院管理机构与医院间管理职责的划分两大主题进行了圆桌交流和讨论。各地医院管理机构负责人召开座谈会，就各地医院管理机构的性质、工作职能和特色进行了介绍，并就医院管理机构成立以来面临的问题和困惑进行了交流。
各地负责人普遍认为，医院管理机构是在新一轮医改中落实“管办分开”医院管理机制改革中应运而生的，在深化医改和医院精细化管理方面做了大量探索，但在运行和履行职责中也遇到一些困惑和难题，比如，如何更明确地区别卫生行政部门管行业和医院管理部门办医院之间的职责分工；如何清晰界定医院与医院管理部门的责、权、利；如何对所属医院进行资产、医疗等精细化管理，这些问题都需要在医院管理机构的发展中进一步理顺，发挥好对医院“人、财、物”的精细化管理，提高医院管理和运行效率。
