当你听到医疗领域的人力短缺时，通常指的是护士或家庭护理人员。但在人工智能和数据分析时代，另一类职业已经促使医疗机构迫切呼吁更多申请者。
数字健康信息学——即利用人工智能和计算工具收集和利用数据，帮助从急诊室医生、家庭患者到领域内学生和研究人员的各类人群——正经历着迅猛增长的需求。
通过与伊利诺伊理工学院校友、健康分析领域的先驱弗兰克·纳耶米-拉德(1990年计算机科学博士)合作——他在该领域创立了多家标志性公司和技术——伊利诺伊理工学院推出了一项实习计划，让研究生能够与指导他们的行业领导者一起，协助开发尖端工具、应用程序和其他产品。
纳耶米-拉德表示："新型大型语言模型将极大地改变医疗保健行业。我们需要在这个人工智能世界中培养下一代。我们将拥有与人工智能合作以前所未有的方式解决问题的医生。但你需要知识中介者——你需要那些既懂计算机科学和人工智能，又熟悉患者护理的复杂性以及法律体系和政策复杂性的人。"
伊利诺伊理工学院埃德·卡普兰创新与技术创业家庭研究所执行主任玛丽亚姆·萨利赫对此项目成果印象深刻。她表示："在短短几周内，我们的计算机科学学生学习了健康信息学中的复杂概念，并利用这些知识构建了医疗系统合作伙伴有兴趣试用的产品。"
健康技术人才研究所是通过伊利诺伊理工学院与纳耶米-拉德当前公司Leap of Faith的独特合作创建的。这是一家数字健康信息学公司，既授权又为该领域的新创新提供风险资本，包括为研究所26名实习生目前正在开展的项目提供赠款资金。
研究所顾问、Leap of Faith高级信息技术总监约翰·特雷兹尼亚克表示："我们希望为未来的医疗保健信息工作者创建一个培训项目，并向他们展示一些即使你被录用，也可能在头三到五年内接触不到的内容。我们有许多合作的行业伙伴，他们告诉我们需要具备这些技能的人，而不一定是特定技术的人才……而实习生们确实达到了我们的期望。"
伊利诺伊理工学院校长拉杰·埃昌巴迪补充道："健康技术人才研究所使伊利诺伊理工学院能够在数字健康信息学这一不断发展的领域，引领创新技术以及使用这些技术所需的高专业化劳动力的开发。还有比芝加哥领先的科技大学更适合发生这一切的地方吗？"
该项目远非纯粹的学术练习；与卡普兰研究所的许多项目一样，它涉及目前正在准备推向市场的实际项目。
实习生什雷亚·帕达加努尔(计算机科学硕士三年级)表示："健康信息学领域充满许多令人兴奋的发展。你解决的问题直接影响医疗保健结果；这是一个常青的领域。包括我在内的许多学生都选择研究这一领域。"
实习生普兰贾利·德什穆克(2024届计算机科学硕士)补充道："我高中时想当医生，但最终选择了这条路。我觉得在这个领域工作让我两全其美。以前，利用我们已有的数据预测诊断，这是有经验的人无意识完成的。但现在我们使用机器学习来传递这种经验。"
健康信息学领域不仅涉及利用已记录的健康档案，还包括探索在医生就诊期间实时收集的人口统计数据——以及可能的环境语音数据——以立即帮助诊断。
健康技术人才研究所目前正在推进的四个项目充分代表了这些创新，其行业合作伙伴不仅包括Leap of Faith，还包括康奈尔大学威尔·康奈尔医学、OSF医疗保健、西北大学芬伯格医学院和罗莎琳德·富兰克林医学院与科学大学等主要医疗机构。
这些项目涉及：
- 利用人工智能识别急诊室就诊期间记录的模式和医疗关键词，人工智能随后将利用这些信息协助主治医生。该项目将帮助学生了解医疗保健术语和编码系统，以及它们如何用于辅助临床决策。
- 开发一个基于医疗保健数据训练的大型语言模型人工智能，以协助医学生：一个高度详细的虚拟患者，学生可以向其提问。该计划教会实习生如何了解学生与技术的互动方式，以及如何开发适应性工具。
- 开发患者可通过手机或家用电脑访问的AI角色，可以跟踪患者的活动并为健康相关问题提供个性化指导。该项目帮助学生了解医疗保健术语和编码系统，以及如何开发作为患者伴侣和与医生沟通渠道的人工智能。
- 使用观察性医疗结果伙伴关系(OMOP)通用数据模型(CDM)标准将电子健康记录加载到数据库中，用于人群健康研究，重点是保留代码的临床意图。该项目教会学生医疗保健术语和编码系统如何用于临床研究。
项目负责人强调，项目中所有人工智能的决策和结论都将与人类医生共享并由其检查。
该实习计划远不止于对数据分析和不同类型健康编码进行肤浅的教学；它还教导学生诸如医疗数据传输中的细微差别可能导致假阳性、美国医疗保健系统的复杂性以及《健康保险可携性和责任法案》(HIPAA)等知识。实习团队每两周向其行业合作伙伴提供概念验证。
研究所负责人表示，在开发和应用新技术时采取这种细致入微的方法，可能使伊利诺伊理工学院成为该领域的真正领导者。
伊利诺伊理工学院教务长肯尼斯·T·克里斯滕森表示："这些实习有助于强化伊利诺伊理工学院为学生提供全方位教育的理念，通过提供目前正在开发的创业项目的体验式学习。据我们所知，没有其他学术机构正在解决数字健康信息学中的知识差距，而我们的行业合作伙伴表示，随着医疗系统进入数字时代，这一差距只会越来越大。"
哈佛医学院医疗保健技术与业务运营教师、在医疗技术行业为大型公司和初创公司工作并为研究所计划提供建议的索拉布哈·巴特纳加尔(CS '02)指出，大型公司"绝对意识到对这种专业知识的需求，并且正在寻找具有跨学科技能集的人才……伊利诺伊理工学院因其生态系统而处于独特地位，可以成为医疗保健技术研究所：它对技术的关注、与[外部]医疗机构的关系，以及在设计方面的全球影响力。"
纳耶米-拉德同意这一观点："伊利诺伊理工学院拥有数千名计算机科学硕士毕业生和学生，这是前所未有的。我们正在利用这一知识库来建立信息学劳动力。"
纳耶米-拉德基于他的学术论文在1990年代创立了他的第一家公Intelligent Medical Systems。该公司后来被制药和生物技术公司葛兰素威康(Glaxo Wellcome，现称葛兰素史克GSK)收购。该公司专注于电子医疗记录，并被GSK用于在1990年代末HIV大流行期间规范临床数据以衡量治疗干预。1994年，他创立了第二家公司Intelligent Medical Objects，以支持GSK的电子医疗记录产品(HealthMatics)的商业化，并专注于其论文中关于医学词典(术语)的部分，该词典现在被英语国家90%的电子医疗记录系统使用。
伊利诺伊理工学院和Leap of Faith官员表示，未来他们希望探索不仅将计算机科学学生带入该计划，还将工程、设计、商业和法律专业的学生纳入其中。
照片说明：Leap of Faith创始人弗兰克·纳耶米-拉德(1990年计算机科学博士)(左二)在伊利诺伊理工学院健康技术人才研究所与实习生们交流。
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